2026代賬行業(yè)要變天，盤點2026即將實施的直接影響代賬機構(gòu)命運的四個新政

一轉(zhuǎn)眼2025年業(yè)已收官，2026年馬上開啟。對于代賬機構(gòu)而言，2026年注定是最不平凡的一年，這是因為我國在2025年制定的直接影響代賬機構(gòu)命運的幾個新政策，都將在2026年正式落地執(zhí)行。對此，本人做了一下簡單的盤點，供大家參考。

盤點2026年即將實施的直接影響代賬機構(gòu)命運的四個新政

本人認(rèn)為，2026年即將實施并直接影響代賬機構(gòu)命運的，主要有以下4個新政：

1.2026年1月起，10省代賬行業(yè)將采取“財政+稅務(wù)”聯(lián)合監(jiān)管。

財政部和國家稅務(wù)總局聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于組織開展代理記賬機構(gòu)代理記賬及涉稅業(yè)務(wù)聯(lián)合監(jiān)管試點工作的通知》（財會〔2025〕23號），明確2026年1月起在10個省份開展代賬行業(yè)聯(lián)合監(jiān)管試點。

2.四部門出手！代賬機構(gòu)信用評級來了，低信用連帶企業(yè)監(jiān)管。

財政部辦公廳 國家發(fā)展改革委辦公廳 稅務(wù)總局辦公廳 市場監(jiān)管總局辦公廳

《關(guān)于組織開展代理記賬機構(gòu)信用評價試點工作的通知》（財辦會〔2025〕47號）。

3.稅務(wù)“打招呼”失靈？2025年，關(guān)系戶徹底傻眼！

稅務(wù)總局重磅新規(guī)！《稅務(wù)人員稅收業(yè)務(wù)違法行為處分規(guī)定》國家稅務(wù)總局令第60號　（2025年11月24日國家稅務(wù)總局令第60號公布 自2026年1月1日起施行）。

4.財政部厘清各方會計工作責(zé)任，嚴(yán)肅追責(zé)、強化監(jiān)督

《關(guān)于進一步壓實會計工作責(zé)任 加強會計法律法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度貫徹實施的意見》（財會〔2025〕25號）。

接下來，我們對以上四個新政會帶來哪些影響進行一下簡單的大白話解讀。

一、代賬行業(yè)10省“財政+稅務(wù)”聯(lián)合監(jiān)管，3類人將受影響

以前財政管代賬資質(zhì)、稅務(wù)管報稅繳稅，兩部門信息不通，有些不規(guī)范操作還能鉆空子。現(xiàn)在不僅數(shù)據(jù)庫打通，再加上金稅四期7000多個動態(tài)風(fēng)險指標(biāo)盯著，違規(guī)行為根本藏不住。這項政策不是走過場，直接關(guān)系到代賬機構(gòu)、兼職會計和中小企業(yè)主的切身利益，今天就用大白話拆透，誰受影響、查什么、怎么應(yīng)對，一次性說清楚。

先搞懂：10省試點范圍+監(jiān)管核心規(guī)則

首先得明確試點覆蓋范圍，別覺得和自己無關(guān)：這次試點包括河北、內(nèi)蒙古、江蘇3個全面試點省，還有山西、吉林、安徽、山東、河南、湖北、青海7個省的部分地級市（2025年10月31日前已完成試點地市名單報備）。

試點時限很清晰：2025年12月底前完成全部部署，2026年1月至7月是集中監(jiān)管期，8月至9月總結(jié)經(jīng)驗后，大概率會在全國推廣。值得注意的是，河北、山東等5省由稅務(wù)部門牽頭，內(nèi)蒙古、江蘇等5省由財政部門牽頭，分工明確但執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。

監(jiān)管核心可以概括為“三聯(lián)動”：一是信息共享，財政的代賬資質(zhì)信息和稅務(wù)的涉稅備案數(shù)據(jù)雙向推送，避免“一頭合規(guī)一頭違規(guī)”；二是聯(lián)合執(zhí)法，兩部門共同制定檢查計劃，一起開展專項檢查；三是信用協(xié)同，涉稅服務(wù)信用評價和代賬機構(gòu)信用記錄互通，違規(guī)一次影響雙方業(yè)務(wù)。

劃重點：3類人直接受影響，看看你在其中嗎？

第一類：違規(guī)代賬機構(gòu)，不合規(guī)的日子到頭了

現(xiàn)在市場上不少小代賬公司靠“99元/月”低價搶單，一個會計管上百家企業(yè)賬目，根本顧不上規(guī)范。這次監(jiān)管明確了檢查重點，這類機構(gòu)要小心了：

首先查資質(zhì)，必須有財政部門頒發(fā)的《代理記賬許可證》，且專職從業(yè)人員不少于3人，主管負(fù)責(zé)人得有會計師以上職稱或3年以上會計工作經(jīng)驗，無證經(jīng)營或人員配置不達(dá)標(biāo)會被直接查處。其次查操作規(guī)范，是否嚴(yán)格執(zhí)行《代理記賬基礎(chǔ)工作規(guī)范（試行）》，會計憑證、賬簿是否真實完整，納稅申報數(shù)據(jù)是否準(zhǔn)確。

更關(guān)鍵的是軟件合規(guī)，必須使用符合《會計軟件基本功能和服務(wù)規(guī)范》的系統(tǒng)，那些靠Excel手工記賬、數(shù)據(jù)隨意修改的機構(gòu)，很容易被數(shù)據(jù)穿透查出問題。違規(guī)后果也明確，會按《會計法》《代理記賬管理辦法》處罰，包括罰款、吊銷資質(zhì)，嚴(yán)重的還會被列入失信名單。

第二類：兼職代賬會計，個人接單屬非法經(jīng)營

很多在職會計或退休人員會兼職代賬，以為“賺點外快”沒人管，現(xiàn)在明確了：個人代賬屬于非法經(jīng)營，不受法律保護。

這次監(jiān)管中，稅務(wù)部門會把涉稅服務(wù)人員信息推送給財政部門，核查是否在全國會計人員統(tǒng)一服務(wù)管理平臺注冊登記，是否掛靠合規(guī)代賬機構(gòu)。如果個人名下關(guān)聯(lián)多個公司的辦稅人員信息，又沒有合規(guī)資質(zhì)，會被重點預(yù)警。

一旦查出問題，不僅要面臨罰款，還可能影響個人職業(yè)信用，以后想在正規(guī)企業(yè)從事會計工作都會受影響。簡單說，個人代賬的“灰色地帶”被徹底堵死，想做代賬必須加入合規(guī)機構(gòu)。

第三類：中小企業(yè)主，選不對代賬要擔(dān)連帶責(zé)任

企業(yè)主可能覺得“找代賬就是花錢省心”，但如果選了違規(guī)代賬機構(gòu)，后果得自己擔(dān)。金稅四期會重點監(jiān)控企業(yè)的稅務(wù)數(shù)據(jù)，比如增值稅與企業(yè)所得稅收入差異超10%、暫估成本占比超30%、其他應(yīng)收款占資產(chǎn)總額超20%等指標(biāo)，一旦觸發(fā)預(yù)警，企業(yè)會被約談甚至稽查。

如果是代賬機構(gòu)操作失誤導(dǎo)致企業(yè)少繳稅款、虛假申報，企業(yè)不僅要補繳稅款和滯納金，還可能影響納稅信用等級，進而影響貸款、招投標(biāo)等業(yè)務(wù)。這次監(jiān)管也明確，企業(yè)登記環(huán)節(jié)會區(qū)分是否委托合規(guī)代賬機構(gòu)，引導(dǎo)企業(yè)選擇正規(guī)服務(wù)。

實用指南：3類主體該怎么合規(guī)應(yīng)對？

代賬機構(gòu)：趕緊自查整改，補齊合規(guī)短板

1. 先核查自身資質(zhì)和人員配置，沒有許可證的別再接單，人員不達(dá)標(biāo)的趕緊招聘補充，完善業(yè)務(wù)規(guī)范和財務(wù)管理制度；2. 更換合規(guī)的會計軟件，確保數(shù)據(jù)可追溯、不可隨意修改，按要求報送業(yè)務(wù)信息；3. 梳理現(xiàn)有客戶賬目，重點核對申報數(shù)據(jù)一致性，發(fā)現(xiàn)問題提前和客戶溝通整改。

兼職會計：要么入職合規(guī)機構(gòu)，要么停止接單

如果想繼續(xù)做代賬，必須加入有《代理記賬許可證》的正規(guī)機構(gòu)，以機構(gòu)名義承接業(yè)務(wù)，不能再個人接單；如果不想入職，建議盡快停止兼職代賬，避免被監(jiān)管查處影響個人信用。

中小企業(yè)主：及時核查代賬機構(gòu)合規(guī)性

1. 要求合作代賬機構(gòu)出示《代理記賬許可證》和人員資質(zhì)證明，不合規(guī)的趕緊更換；2. 定期查看自己公司的財務(wù)報表和納稅申報表，了解賬目情況，別當(dāng)“甩手掌柜”；3. 留存好代賬合同和繳費憑證，一旦出現(xiàn)問題，可憑證據(jù)追究代賬機構(gòu)責(zé)任。

最后提醒：合規(guī)是唯一出路，監(jiān)管會越來越嚴(yán)

這次10省聯(lián)合監(jiān)管試點，本質(zhì)是規(guī)范代賬行業(yè)秩序，保護中小企業(yè)和國家稅收利益。對代賬行業(yè)來說，“低價競爭”的亂象會被淘汰，合規(guī)、專業(yè)的機構(gòu)會迎來更好的發(fā)展空間；對企業(yè)和會計從業(yè)者來說，只有守住合規(guī)底線，才能避免風(fēng)險。

二、四部門出手！代賬機構(gòu)信用評級來了，低信用連帶企業(yè)監(jiān)管。

2026年，北京、浙江等9個省市區(qū)的代理記賬機構(gòu)，即將迎來一場“信用高考”——評分低于60分的D級機構(gòu)可能被踢出市場，而A級機構(gòu)將獲得綠色通道服務(wù)。這不是普通的行業(yè)整頓，而是一場重塑財稅服務(wù)生態(tài)的深度改革。

1.信用評價背后的監(jiān)管邏輯

當(dāng)國家稅務(wù)總局公布2024年涉稅中介專項整治結(jié)果時，一組數(shù)據(jù)觸目驚心：全國31.6%的代理記賬機構(gòu)存在違規(guī)操作，15.7%涉嫌虛開發(fā)票。這正是四部門聯(lián)合印發(fā)《代理記賬機構(gòu)信用評價試點通知》的現(xiàn)實背景。

試點方案設(shè)計得像精密的“信用掃描儀”：采用100分基準(zhǔn)扣分制，根據(jù)2025年度表現(xiàn)將機構(gòu)劃分為A（85+）、B（70-84）、C（60-69）、D（<60）四級。最關(guān)鍵的創(chuàng)新在于動態(tài)監(jiān)管——A級機構(gòu)能優(yōu)先獲得政府采購訂單，D級機構(gòu)則面臨高頻次檢查甚至業(yè)務(wù)限制。

2.試點地區(qū)的“考試大綱”已明確

在浙江某代賬公司老板林女士收到的試點細(xì)則里，評價指標(biāo)具體得令人驚訝：按時申報納稅記錄占30分，客戶投訴處理效率占15分，繼續(xù)教育完成度占10分。最嚴(yán)厲的是“一票否決”條款：凡涉及虛開發(fā)票等重大違法，直接判定D級。

試點地區(qū)的工作節(jié)奏堪稱“軍事化管理”：2026年1月底前完成系統(tǒng)升級，6月公示初評結(jié)果，9月提交總結(jié)報告。全國代理記賬監(jiān)管服務(wù)平臺將實時更新機構(gòu)信用檔案，企業(yè)合作方的“成績單”。

3.中小企業(yè)主的“選優(yōu)指南”

這項改革最直接的影響群體，是全國4600萬依賴代理記賬服務(wù)的中小企業(yè)。以往選擇代賬機構(gòu)時，企業(yè)主們往往只能比較價格和服務(wù)項目。2026年起，他們可以像查餐廳衛(wèi)生評級那樣，直接查看機構(gòu)的信用等級。

值得注意的是，評價結(jié)果將與稅務(wù)系統(tǒng)聯(lián)動。A級機構(gòu)客戶可能享受“快速通道”，而D級機構(gòu)服務(wù)的公司，或?qū)⒚媾R更嚴(yán)格的稅務(wù)稽查。這種穿透式監(jiān)管，正在倒逼行業(yè)從“比誰便宜”轉(zhuǎn)向“比誰規(guī)范”。

4.行業(yè)未來的三個確定性

觀察試點方案細(xì)節(jié)，可以預(yù)判三個趨勢：首先，20人以下的小型代賬所生存壓力劇增，合規(guī)成本可能淘汰30%的市場主體；其次，數(shù)字化服務(wù)能力將成為核心競爭力，手工記賬模式將加速退場；最后，行業(yè)可能出現(xiàn)區(qū)域性頭部機構(gòu)，通過并購實現(xiàn)規(guī)模效應(yīng)。

對于現(xiàn)有從業(yè)人員，繼續(xù)教育學(xué)分首次被納入評價體系。這意味著，靠“老經(jīng)驗”吃遍天的時代結(jié)束了，持續(xù)學(xué)習(xí)將成為執(zhí)業(yè)剛需。

5.普通人該如何應(yīng)對？

雖然政策針對的是專業(yè)機構(gòu)，但普通創(chuàng)業(yè)者可以提前布局：2025年起選擇代賬服務(wù)時，重點考察對方的歷史信用數(shù)據(jù)；企業(yè)自身財稅管理要更規(guī)范，避免被不合規(guī)機構(gòu)牽連；對于記賬軟件等替代方案，可以開始逐步試用比較。

這場改革看似遙遠(yuǎn)，實則關(guān)乎每家企業(yè)的發(fā)展安全。當(dāng)信用評價體系全面落地時，財稅服務(wù)行業(yè)的游戲規(guī)則將徹底改寫——不是比誰更能“合理避稅”，而是比誰更能“規(guī)范治稅”。這或許正是中國經(jīng)濟轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展的一個微觀注腳。

三、稅務(wù)“打招呼”失靈？2026年，關(guān)系戶徹底傻眼！

這個影響主要是“制度籠子+管理流程”雙輪驅(qū)動的結(jié)果。

1.一紙新規(guī)，為稅務(wù)人員劃下了前所未有的清晰紅線。

2026年1月1日生效的國家稅務(wù)總局60號令，劍指稅務(wù)人員自身違法行為。這對常年與稅務(wù)打交道的人力資源行業(yè)而言，意味著一場深遠(yuǎn)的變革正在開啟。

2025年11月24日，《稅務(wù)人員稅收業(yè)務(wù)違法行為處分規(guī)定》（國家稅務(wù)總局令第60號）正式公布，將于2026年1月1日起施行。這部規(guī)章的鋒芒，直指稅務(wù)系統(tǒng)內(nèi)部的違法行為。

初看之下，這是稅務(wù)系統(tǒng)的“家法”，與代賬行業(yè)無關(guān)？大錯特錯。 當(dāng)“裁判員”的行為被嚴(yán)格規(guī)范，整個“賽場”的游戲規(guī)則也將隨之重塑。對于代賬行業(yè)，這無疑是一個巨大利好，標(biāo)志著從“關(guān)系驅(qū)動”走向“規(guī)則驅(qū)動”的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折。

（1）新規(guī)核心：給稅務(wù)人員戴上“緊箍咒”，重點打擊“地方保護”和“ 紅頂中介”。通讀新規(guī)，尤其是第十六條和第十七條，其核心精神非常明確：

“第十六條?對地方政府違規(guī)招商引資涉稅問題知情不報，情節(jié)較重的，予以警告、記過或者記大過；情節(jié)嚴(yán)重的，予以降級或者撤職。參與配合地方政府違規(guī)招商引資、為地方政府違規(guī)招商引資出謀劃策，在發(fā)票數(shù)量、額度調(diào)整，委托代征，代開發(fā)票，出口稅收管理等工作中違反規(guī)定，造成不良后果或者影響的，予以警告、記過或者記大過；情節(jié)較重的，予以降級或者撤職；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開除。”

這條新規(guī)的目的很明確，就是要嚴(yán)打“地方保護傘”：對地方政府違規(guī)招商引資（如違規(guī)稅收返還、財政補貼等）知情不報，甚至參與配合、出謀劃策的稅務(wù)人員，將面臨從警告到開除的嚴(yán)厲處分。

這意味著，過去某些代賬機構(gòu)聯(lián)合當(dāng)?shù)亍坝嘘P(guān)單位、人員”為吸引企業(yè)而暗箱操作的“稅收洼地”“政策土辦法”將失去最重要的執(zhí)行土壤。稅務(wù)人員必須首先依法辦事，地方違規(guī)指令的通道被大幅收緊。

“第十七條?有下列行為之一，予以警告、記過或者記大過；情節(jié)較重的，予以降級或者撤職；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開除：

（一）違反規(guī)定要求納稅人、扣繳義務(wù)人委托稅務(wù)代理，或者為其指定涉稅專業(yè)服務(wù)機構(gòu)，謀取不正當(dāng)利益的；

（二）稅務(wù)人員的近親屬違反有關(guān)規(guī)定在本人任職單位管轄的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事涉稅中介經(jīng)營活動，本人拒不按照有關(guān)要求整改的。”

這條新規(guī)的目的在于嚴(yán)厲打擊“紅頂中介”，明確“違規(guī)開展涉稅中介業(yè)務(wù)”也要追責(zé)。對于那些想要通過“稅務(wù)內(nèi)部關(guān)系”開展涉稅中介業(yè)務(wù)的代賬機構(gòu)，徹底堵死了出路。

總結(jié)：這份“管官”的新規(guī)，將給代賬行業(yè)帶來以下革命性變化：

影響一：營商環(huán)境趨向全國統(tǒng)一，公平競爭成為主旋律

新規(guī)實施后，“稅收洼地”的不正當(dāng)競爭優(yōu)勢將極大削弱。代賬機構(gòu)無需再為追逐短期政策紅利而四處奔波，可以將精力專注于提升服務(wù)效率、產(chǎn)品創(chuàng)新和內(nèi)控合規(guī)，憑借真正的實力進行全國性競爭。

影響二：企業(yè)合規(guī)成本下降，“找關(guān)系”不如“建制度”

新規(guī)等于向市場宣告：稅務(wù)執(zhí)法將更透明、更可預(yù)期。對于守法經(jīng)營的人力資源企業(yè)而言，這無疑是“定心丸”。企業(yè)可以將原本用于維護地方關(guān)系的隱性成本，轉(zhuǎn)化為建設(shè)內(nèi)部合規(guī)體系和數(shù)字化管理的顯性投資。“合規(guī)”本身將成為最核心的競爭力。與稅務(wù)部門的溝通將更多地基于法律法規(guī)和白紙黑字的政策，而非私人關(guān)系，這為所有企業(yè)，特別為中小企業(yè)提供了更公平的起跑線。

影響三：違規(guī)操作風(fēng)險驟增，行業(yè)加速優(yōu)勝劣汰

那些長期依賴地方保護、游走在灰色地帶（如虛開發(fā)票、違規(guī)核定征收）的代賬公司，好日子到頭了。稅務(wù)人員因懼怕被處分而“不敢配合、不愿配合”，將使這些公司的違規(guī)渠道被堵塞。2026年之后，此類違規(guī)操作的生存空間將被極度壓縮，一場行業(yè)大洗牌在所難免。合規(guī)的頭部企業(yè)將獲得更大的市場空間。

面對這一歷史性機遇，代賬機構(gòu)應(yīng)立刻行動：

一是重新評估戰(zhàn)略布局：審視公司業(yè)務(wù)是否過度依賴某些地區(qū)的“特殊政策”，盡快將發(fā)展重心調(diào)整到全國統(tǒng)一的、可持續(xù)的合規(guī)模式上來。

二是全面升級內(nèi)控體系：立即對照最新稅收法規(guī)，梳理業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險點，特別是在發(fā)票管理、納稅申報、業(yè)務(wù)真實性審查等方面，確保100%合規(guī)。

三是加強專業(yè)團隊建設(shè)：培養(yǎng)和引進既懂企業(yè)經(jīng)營業(yè)務(wù)又精通稅務(wù)法規(guī)的復(fù)合型人才，使合規(guī)能力成為公司的核心壁壘。

四是主動與稅務(wù)機關(guān)溝通：以專業(yè)、合規(guī)的姿態(tài)，積極與稅務(wù)機關(guān)進行政策咨詢和交流，建立健康、透明的政企關(guān)系。

國家稅務(wù)總局第60號令，看似是稅務(wù)系統(tǒng)的內(nèi)部規(guī)章，實則是優(yōu)化全國營商環(huán)境、建設(shè)統(tǒng)一大市場的一步大棋。它通過對“執(zhí)法者”的嚴(yán)格約束，為所有市場主體，尤其是像代理記賬這樣高度依賴政策穩(wěn)定性的行業(yè)，創(chuàng)造了前所未有的公平競爭環(huán)境。

2026年1月1日，不僅是對稅務(wù)人員的考驗，更是代賬行業(yè)告別草莽、走向高質(zhì)量發(fā)展的新紀(jì)元。合規(guī)者，將迎來最大的紅利。

2.金稅系統(tǒng)，徹底堵死了“走關(guān)系”的路。

現(xiàn)在大家去稅務(wù)部門“走動”，感覺完全不一樣了。以前熟門熟路，現(xiàn)在對方直接擺手：“老兄，不是不幫你，現(xiàn)在全是系統(tǒng)說了算，數(shù)據(jù)在跑，痕跡在留，我這小身板頂不住啊！”這話，真是說到點子上了。為啥現(xiàn)在稅務(wù)檢查“打招呼”不靈了？核心就一句話：游戲的底層邏輯，徹底變了！

以前可能靠人情、靠溝通，現(xiàn)在呢？我給你講個真事。有一個企業(yè)老板，是家小有名氣的服裝公司，老板自認(rèn)為關(guān)系網(wǎng)織得不錯。今年初，他收到稅務(wù)檢查通知，第一反應(yīng)就是找“熟人”。結(jié)果你猜怎么著？對方直接給他看了系統(tǒng)后臺的一條預(yù)警線：“您公司連續(xù)三個月申報的用電量、社保人數(shù)，與開票收入增長幅度嚴(yán)重不匹配，觸發(fā)‘收入成本配比異常’模型，檢查任務(wù)由系統(tǒng)自動生成并分配。”

老板當(dāng)時就懵了。這就像你開車超速被攝像頭拍下，罰單自動生成，你能去找交警說“把這條記錄刪了嗎”？根本沒門兒！金稅系統(tǒng)就是這個“超級攝像頭”，7x24小時盯著全國企業(yè)的數(shù)據(jù)流。

說到這兒，就不得不提2026年將進一步深化應(yīng)用的“金稅四期”和“智慧稅務(wù)”了。它已經(jīng)不是個簡單的報稅工具，而是一個巨大的、會思考的數(shù)據(jù)神經(jīng)中樞。

它打通了什么？你的發(fā)票、你的銀行流水、你的社保繳納，甚至你公司的用電量…… 這些數(shù)據(jù)在系統(tǒng)里自己“開會”，自己比對。

舉個例子：你一家小加工廠，這個月開票額猛增200萬，顯得生意紅火得不得了。但系統(tǒng)一查：咦，你電費沒怎么漲，也沒給工人多交社保，支付的原材料貨款也對不上。這合理嗎？難道你靠愛發(fā)電，工人用情懷生產(chǎn)？系統(tǒng)立馬就會打個問號，生成一個風(fēng)險任務(wù)包，直接推送到稽查人員的電腦上。

這個時候，檢查誰、怎么查，已經(jīng)不是某個科長、局長能憑心情決定的了。線索是系統(tǒng)給的，流程是系統(tǒng)鎖死的。

這就引出了第二個關(guān)鍵點：檢查全程留痕，誰也甩不掉“鍋”。

現(xiàn)在的檢查，從選上你們公司開始，到每一次調(diào)取資料、詢問情況，再到最后出結(jié)論，每一步操作都必須錄入系統(tǒng)，責(zé)任明確到具體的檢查人員。這就好比給你寄了個“掛號信”，每一站誰簽收的，清清楚楚。

想象一下，檢查員小張接到系統(tǒng)任務(wù)，去查A公司。你打個招呼讓他“高抬貴手”。他敢在系統(tǒng)里胡亂操作嗎？他今天幫你抹掉一個數(shù)據(jù)，審計部門明天可能就順著操作日志找到他。為了點人情，賭上自己的飯碗和前途？這賬，現(xiàn)在沒人會算錯了。

最后，大環(huán)境也變了。國家對稅務(wù)隊伍的內(nèi)部監(jiān)督，那是越來越嚴(yán)。不僅查企業(yè)，更盯著自己人。誰在“打招呼”時充當(dāng)了“內(nèi)應(yīng)”，誰就可能一起被“連鍋端”。風(fēng)險遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于那點情面，誰還敢為了你的事兒去踩紅線？

所以，老板們、代賬公司負(fù)責(zé)人們，咱們的觀念必須徹底轉(zhuǎn)變了！

別再琢磨怎么“找人平事”，那已經(jīng)是過去式了。未來的核心，是把功夫下在平時，做到業(yè)務(wù)、財務(wù)、稅務(wù)的深度融合。

· 業(yè)務(wù)真實：每一筆合同、每一張發(fā)票、每一次出貨，都經(jīng)得起倒查。

· 數(shù)據(jù)一致：你的賬本、你的報表、你的申報數(shù)據(jù)，要能互相印證，形成一個完整的、合理的邏輯閉環(huán)。

· 合規(guī)優(yōu)先：別再為了賺點小錢去討好客戶幫助人家違規(guī)了，在強大的系統(tǒng)面前，這些都是“皇帝的新衣”。

記住老裴一句話：在2026年的監(jiān)管環(huán)境下，最好的“關(guān)系”，就是你和合規(guī)經(jīng)營的關(guān)系；最硬的“后臺”，就是你那本清晰、真實、完整的賬！把企業(yè)做規(guī)范，心里踏實，睡覺安穩(wěn)，比啥都強。你覺得呢？

四、財政部厘清各方會計工作責(zé)任，嚴(yán)肅追責(zé)、強化監(jiān)督

在全面落實單位會計主體責(zé)任方面，意見提出，單位應(yīng)依法辦理會計事務(wù)，保證會計資料真實完整；應(yīng)加強會計工作組織和會計人員配備，確保會計工作有序規(guī)范開展；應(yīng)加強內(nèi)部會計監(jiān)督、配合依法實施的外部監(jiān)督。

在北京工商大學(xué)教授王鵬程看來，意見提出了“單位不得以虛假的經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項或者資料進行會計核算”“不得配合其他單位實施財務(wù)造假”“不得要求所聘用開展財務(wù)會計報告審計工作的會計師事務(wù)所代為編制財務(wù)會計報告”等具體要求。“這些明確的規(guī)定，對于進一步治理財務(wù)造假、確保會計師事務(wù)所保持獨立性，至關(guān)重要。”

針對當(dāng)前部分行業(yè)、領(lǐng)域會計工作責(zé)任邊界不清、責(zé)任落實不力等問題，如何確認(rèn)會計“賬本”的相關(guān)“責(zé)任人”，尤為關(guān)鍵。

比如《意見》強化了會計服務(wù)機構(gòu)相關(guān)責(zé)任。明確規(guī)定，代理記賬機構(gòu)及其從業(yè)人員對委托人要求其作出不當(dāng)?shù)臅嬏幚恚峁┎粚嵉臅嬞Y料，以及其他不符合有關(guān)法律法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度行為的，應(yīng)拒絕辦理。會計師事務(wù)所、注冊會計師不得隱瞞審計中發(fā)現(xiàn)的問題，發(fā)表不恰當(dāng)?shù)膶徲嬕庖姡徊坏脼楸粚徲媶挝痪幵旎蛘邆卧焓掠桑鼍咛摷賹徲媹蟾妗０l(fā)現(xiàn)被審計對象存在違反會計法律法規(guī)的行為且拒不配合糾正的，依法依規(guī)向相關(guān)部門報告。

另外《意見》還明確了會計軟件服務(wù)商的責(zé)任，要求會計軟件服務(wù)商為用戶提供符合國家統(tǒng)一的會計制度要求的會計軟件處理功能，保證會計軟件服務(wù)質(zhì)量。這將促使會計軟件服務(wù)商更加注重軟件功能的合規(guī)性和安全性，提高軟件服務(wù)質(zhì)量。同時，對代賬公司選擇會計軟件服務(wù)商也劃定了標(biāo)準(zhǔn)，未來，代賬公司選擇會計軟件也該擦亮眼睛了，不能只關(guān)注軟件價格，更要關(guān)注軟件供應(yīng)商。